¿Cómo calcular cuánto me toca de aguinaldo?

De acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, está garantizado el derecho de los empleados a recibir aguinaldo anualmente antes del 20 de diciembre. Por lo cual, cada patrón tiene la obligación de proporcionarlo, ya sea en efectivo o por depósito bancario. 

Adicionalmente, cabe señalar que si el patrón, empleador o empresa omiten el pago correspondiente; puedes hacer una denuncia. El pago no es negociable ni intercambiable por menos trabajo para no otorgarlo.

Te podría interesar: ¿Puedes ir a la cárcel por pagar con billetes falsos en México?

A su vez, el monto mínimo que puedes recibir cada fin de año son quince días de sueldo. Si llevas más de un año laborando para una empresa o en un trabajo formal; debes saber que al menos recibirás una quincena como aguinaldo.

No obstante, si llevas menos de un año laborando, toma en cuenta que se te deberá entregar una parte proporcional.

¿Cómo calcular el aguinaldo este 2023?

La Ley Federal del Trabajo establece que el pago debe ser de por lo menos quince días de salario. El monto mínimo puede calcularse sobre el salario diario integrado de cada empleado.

Para realizar un cálculo exacto, considera lo siguiente; si tu sueldo base es de 9 mil mensuales y recibes mil en bonos mensuales, el salario diario integrado sería 9 mil más mil entre 365. Dando como resultado 27.39 pesos por día. 

Si has trabajado menos de un año, el cálculo se ajusta a los días laborados.