Instalan comisión de ética y control de riesgos en Corregidora

El presidente municipal de Corregidora, Chepe Guerrero, encabezó la primera sesión de instalación de ética y control de riesgos. Ahí, presentó un decálogo ético que busca orientar a los funcionarios públicos en su labor hacia los ciudadanos. 

De acuerdo con Carlos Olguín González, secretario de Evaluación y Control de la demarcación, el documento establece un marco claro de principios que deben ser seguidos para garantizar un servicio público eficiente y honesto. 

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«La finalidad es reforzar la transparencia y la responsabilidad en la administración pública, asegurando que los servidores cumplan con su deber de servir a la comunidad». 

El primer punto del decálogo enfatiza la importancia de alinearse con la administración municipal para trabajar en beneficio del municipio. Asimismo, se destaca que la honradez es una obligación ineludible, subrayando que cualquier acto de corrupción será severamente sancionado. La atención inmediata a las necesidades de los ciudadanos es otro aspecto que se menciona.

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Además, Chepe Guerrero indicó que dicho documento promueve la empatía hacia los ciudadanos, instando a los funcionarios a ponerse en su lugar y brindar un servicio de calidad, ya que son ellos quienes financian sus salarios a través de impuestos. 

«El enfoque en la solución de problemas en lugar de centrarse en las dificultades también es un punto clave, ya que facilita la resolución efectiva de los asuntos que importan a la población».

Finalmente,  el edil explicó que el decálogo resalta la responsabilidad en el uso de los recursos públicos y la necesidad de trabajar con integridad y esfuerzo constante y añadió que se establece que el respeto a la ley es fundamental y que, en caso de errores, es esencial corregirlos. 

Los puntos del decálogo son:

1. Aceptar trabajar alineados con esta administración para servir al municipio de Corregidora.
2. La honradez no es una virtud, es una obligación.
3. Exigir atención inmediata a las necesidades de los ciudadanos.
4. Promover la empatía y ponerse en los zapatos de los ciudadanos.
5. Enfocarse primero en la solución y luego en el problema.
6. Cuidar los recursos y el dinero del municipio como si fuera propio.
7. El éxito se logra con trabajo, constancia, honradez e imaginación.
8. Aplicar las cuatro S: superar, sobrellevar, suplir y saludar.
9. Respetar el deseo de cumplir la ley, que no es negociable.
10. Si me equivoco, díganmelo; corregir es esencial.

Con información de Braulio Colín