Esto piensan sobre los jefes en las empresas al frente de ‘nueva realidad’

A través de una encuesta realizada en el país, 71 por ciento de los participantes se siente entusiasmado de regresar en esta nueva etapa

Redacción

De una encuesta conformada por 481 empresas de 25 entidades de la República, el 95 por ciento considera que los directores están respondiendo efectivamente a los retos del negocio durante la ‘nueva normalidad’, indicó Mercer, consultora líder en Capital Humano, Inversiones, así como en el mercado de Salud y Beneficios, en su ‘Encuesta Retorno al trabajo Post – COVID-19’.

De la misma manera, 98 por ciento señala que la organización está haciendo los cambios necesarios durante este regreso .

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“Los hallazgos indican que, de las diversas medidas que las organizaciones han implementado para garantizar que los empleados se sientan seguros para regresar, el 43 por ciento planea hacerlo hasta que la curva de contagio se aplane, mientras el resto programa llevarlo a cabo de forma gradual con las respectivas medidas sanitarias y de distanciamiento”, indicó la empresa a través de un comunicado.

Asimismo, 71 por ciento de los encuestados se siente entusiasmado de regresar en esta nueva etapa.

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“Como bien lo señalamos en nuestra encuesta previa, que llevamos a cabo hace unos meses durante la contingencia, referente al tema de la importancia de la escucha de los colaboradores, aquellas empresas que han logrado medir el pulso de sus empleados, son aquellas que están implementando las acciones alineadas a las necesidades de los trabajadores; sin embargo, aquellas que no escucharon, difícilmente están logrando o lograrán un compromiso real por parte de su gente”, comentó Gerardo García Rojas, director de Servicios de Información.

Respecto al tema de salud, solo 17 por ciento considera que los empleados deben hacerse la prueba de coronavirus y anticuerpos antes de que se les permita regresar físicamente a sus espacios.