Si hoy realizáramos una encuesta preguntando cuál es el porcentaje de participación de las mujeres en el ámbito de la ingeniería, ¿cuál sería la respuesta?

Considerando que en la actualidad hay una mayor difusión de la inclusión de las mujeres en diferentes ámbitos, tanto personales como profesionales, podría pensarse que las respuestas apuntarían a porcentajes equitativos o altos, dado que vivimos en tiempos donde la igualdad de género recibe mayor atención. Sin embargo, la realidad es muy distinta. Es cierto que las mujeres tienen una mayor participación en la sociedad, sin embargo, aún persisten sectores donde seguimos siendo la minoría. Uno de estos sectores, que requiere una mayor difusión, son las disciplinas de ingeniería, ciencias y tecnología, en las que la participación de las mujeres sigue siendo muy baja. Las carreras universitarias en el área de ingeniería siguen siendo las menos elegidas por las mujeres. En Latinoamérica, la representación femenina en estas disciplinas no supera el 30 por ciento y la situación no es demasiado diferente en otros países.

Ahora bien, aquellas mujeres que deciden estudiar una carrera relacionada con la ingeniería tienen varias opciones profesionales, una de ellas es el sector industrial. Lo que nos lleva a preguntarnos: ¿cuál es la representación femenina en la industria? Este dato es aún más preocupante, ya que, en el ámbito laboral, las mujeres que trabajan en la industria representan únicamente entre el 10 y el 20 por ciento. Estos números no solo reflejan la realidad de nuestro país, sino que son una realidad a nivel mundial. Tomando como referencia estos datos, es necesario promover estrategias y mecanismos que favorezcan la inclusión de la mujer en las áreas de la ingeniería, así como trabajar en la erradicación de los roles de género que pueden influir en las decisiones personales y profesionales de una mujer.

Nos acercamos al Día Internacional de la Mujer, una importante fecha en la que, además de conmemorar, recordar y continuar la lucha por los derechos de las mujeres, también es una gran oportunidad para dar voz y reconocer a aquellas mujeres que se enfrentan a desafíos relacionados con la desigualdad de género desde sus carreras profesionales.

* En su trayectoria profesional, ha colaborado en centros de investigación e instituciones educativas en las áreas de ingeniería, sistemas automotrices, STEM y Mecatrónica. Fundadora de la iniciativa Women in Engineering Movement buscando una mayor participación de las Mujeres en el área de la ingeniería.

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